リーダーとしてのマインドを揺さぶる内容で、特に「無能な部下を切り捨てるな」という考え方が胸に響く。ドリフターズのメンバーを個性豊かな歯車として見立て、彼らの弱点すら武器として活用しつつ最強の集団へと導いたいかりや長介の泥臭いマネジメント論が語られる。組織における部下の本質を見極め、信じ、失敗を許し、育てることで、ポンコツの集まりを奇跡的な成功へと結びつける姿勢は、現代のビジネスマンにとって重要な学びのひとつ。自己犠牲を伴うリーダーの役割や、新たな価値を創り出すための信念と忍耐が描かれている。